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HR老师一对一指导解决面试中的各种问题:
1.无从下手,不知道如何应对面试?
2.一无所知,不了解面试策略及技巧?
3.词不达意,内心紧张无法准确表达?
4.容易踩雷,不清楚面试禁忌遭淘汰?
面试前-充分准备积极备战:资料准备,信息准备,信心准备,礼仪准备;
面试中-主动出击,大胆回应:自我介绍,半结构问题,无领导小组讨论,角色扮演,案例分析,情景模拟;
面试后-复盘分析,总结经验:全程辅导,跟踪服务,及时分析,扬长避短;